پیوست فرهنگی از مفهوم تا روش
سال نشر : 1391
تعداد صفحات : 272
خرید پیامکی این محصول
جهت خرید پیامکی این محصول، کد محصول، نام و نام خانوادگی، آدرس و کد پستی خود را به شماره زیر ارسال نمایید:
کد محصول : 11783
10003022
معرفی کتاب
این کتاب که متشکل از مجموعه آثاری از آقایان حجت السلام دکترعبدالعلی رضایی، دکتر کیومرث اشتریان، دکتر حسن بنیانیان، دکتر حسین زاهد زاهدانی، دکتر وحید خاشعی و دکتر محمد فاضلی می باشد به کوشش دکتر سید مجید امامی در سه بخش ادبیات نظری پیوست فرهنگی در رشته های علوم اجتماعی، چهارچوب مفهومی و ضرورت پیوست فرهنگی، چگونگی تنظیم و تحقق پیوست فرهنگی تنظیم گردیده است.این اثر که به تبیین این مفهوم می پردازد در سه بخش سازماندهی شده است: در بخش نخست که حاوی سه فصل کوتاه است، با توجه به مطالعات اجتماعی خصوصا مباحثی که به مداخلات رسمی و غیر رسمی در جامعه و تغییر جامعه متأثر از این مداخلات نظر افکنده اند، فحص و تقریری ارائه گشته است تا عقبه های احتمالی پیوست فرهنگی در علوم اجتماعی مورد توجه خواننده قرار گیرد و البته این فحص، به معنای قضاوت کتاب در این خصوص که پیوست فرهنگی ادامه این عقبه هست یا نیست نمی باشد.
در بخش دوم که که به چارچوب مفهومی و تبیین ضرورت پیوست فرهنگی اختصاص دارد؛ در سه فصل سعی شده تعریفی مفهومی و عملیاتی ارائه و روش مطالعه در تاثیرات فرهنگی نیز کالبد شکافی شود.
در بخش سوم که به چگونگی تنظیم و مطالعه در پیوست فرهنگی اختصاص پیدا کرده به طور عملیاتی مراحل و گام های پیشنهادی برای تحقق این امر ارائه شده است که یکی، رویکردی ابداعی و اقتراحی دارد و دیگری مبتنی بر تجربه مطالعات جامعه شناسی کاربردی و پارادایم "اتا" تنظیم شده که امکان بررسی تطبیقی را نیز به خواننده محترم می دهد.
پیوست فرهنگی از مفاهیم جدیدی است که به دنبال واژگان راهبردی «مهندسی فرهنگ»، «مهندسی فرهنگی» و «مدیریت فرهنگی» توسط مقام معظم رهبری در تاریخ 17/9/86 طرح گردیده و علاوه بر این که موضوع مراکز عمده سیاستگذاری قرار گرفته، اذهان بسیاری از مراکز علمی و تحقیقاتی و پژوهشگران را به خود معطوف نموده است.
وجه مشترک برداشت های گوناگون از پیوست فرهنگی، توجه به بعد عملیاتی و تأثیرگذاری این موضوع در مدیریت فرهنگی کشور است. در یک نگاه کارکردی، طبعاً پیوست فرهنگی در دو رویکرد سلبی( پیش بینی ، رفع و دفع کژ کارکردهای سیاست ها و فعالیت ها) و ایجابی (اندراج و اشباع کارکرد فرهنگی سیاست ها و فعالیت های غیر فرهنگی) مورد توجه قرار می گیرد و که در مجموع، تدوین و اجرای آن می تواند نتایج و دستاوردهای فراوان و متنوعی را برای جامعه ایران به دنبال داشته باشد
وجه مشترک برداشت های گوناگون از پیوست فرهنگی، توجه به بعد عملیاتی و تأثیرگذاری این موضوع در مدیریت فرهنگی کشور است. در یک نگاه کارکردی، طبعاً پیوست فرهنگی در دو رویکرد سلبی( پیش بینی ، رفع و دفع کژ کارکردهای سیاست ها و فعالیت ها) و ایجابی (اندراج و اشباع کارکرد فرهنگی سیاست ها و فعالیت های غیر فرهنگی) مورد توجه قرار می گیرد و که در مجموع، تدوین و اجرای آن می تواند نتایج و دستاوردهای فراوان و متنوعی را برای جامعه ایران به دنبال داشته باشد
-
زبان کتابفارسی
-
سال نشر1391
-
چاپ جاری1
-
تاریخ اولین چاپ1391
-
شمارگان1500
-
نوع جلدجلد نرم
-
قطعرقعی
-
تعداد صفحات272
-
ناشر
-
گردآورنده کتاب
-
وزن327
-
تاریخ ثبت اطلاعاتچهارشنبه 10 آبان 1391
-
شناسه11783
-
دسته بندی :
محصولات مرتبط
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
25,000 تومان
افزودن
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
به سبد خرید اضافه شد
اخبار مرتبط
بازشناسی عوامل تأثیرگذار در تحولات فرهنگی
کتاب «پیوست فرهنگی» به ضرورت اجرای دستور مقام معظم رهبری مبنی بر مهندسی فرهنگی امور پرداخته است و موضوع اصلی آن نقش فعالیت‌های سیاسی، اقتصادی و اجتماعی در تحولات فرهنگی جامعه است. کتاب «پیوست فرهنگی» که …