روابط انسانی و رفتار سازمانی (کاربردی)
5 (1)
سال نشر : 1388
تعداد صفحات : 240
معرفی کتاب
این کتاب با هدف ایجاد بینش در مدیران سازمان ها با جهت تفهیم روابط انسانی و ایجاد توان بیشتر در آن ها به منظور مطلوب ساختن رفتار سازمانی (به صورت کاملا کاربردی) است.کتاب در نه فصل برای علل خصوصو برای دانشجویان رشته های مدیریت فراهم آمده است.
فصل اول شامل کلیاتی درباره روابط انسانی و رفتار سازمانی است.
فصل دوم و سوم به مباحثی درباره (انگیزش) و (مناسبات رهبری و انگیزش) اختصاص یافته است.
در فصل چهارم (مبانی رفتار سازمانی و فرهنگ سازمانی) شرح داده شده؛
و فصل های بعدی نیز متضمن این موضوعات است: تحلیل هایی برای بهسازی رفتار سازمانی، فشار روان تنی ناشی از کار، مدیریت زمان و رفتار سازمانی، تحلیل کار و (تکمله فصول پیشین.
-
زبان کتابفارسی
-
سال نشر1388
-
چاپ جاری3
-
نوع جلدجلد نرم
-
قطعرقعی
-
تعداد صفحات240
-
ناشر
-
نویسنده
-
وزن293
-
تاریخ ثبت اطلاعاتجمعه 18 دی 1394
-
شناسه38913
-
دسته بندی :
محصولات مرتبط