مدیریت توسعه (تحول سازمان به مثابه استراتژی توسعه)
سال نشر : 1400
تعداد صفحات : 384
خرید پیامکی این محصول
جهت خرید پیامکی این محصول، کد محصول، نام و نام خانوادگی، آدرس و کد پستی خود را به شماره زیر ارسال نمایید:
کد محصول : 54715
10003022
احتمال تاخیر در تهیه
معرفی کتاب
این کتاب که دربرگیرنده مفاهیم مدیریت توسعه است، برای دانشجویان رشته های مدیریت دولتی در مقطع کارشناسی به عنوان منبع اصلی درس «مدیریت توسعه» به ارزش 3 واحد و منبع کمکی برای دروس «مدیریت توسعه و عمران روستائی» و «بهبود و بازسازی سازمان» تدوین شده است.
مقدمه
بخش اول: مبانی نظری
فصل اول: تحول سازمان به مثابه استراتژی توسعه
فصل دوم: الگوهای اقتضایی سازمان برای توسعه
بخش دوم: مبانی تجربی
فصل سوم: نمونه هایی از کاربرد استراتژیهای تحول سازمان
فصل چهارم: ارائه خدمات به جامعه از طریق تحول سازمانی
بخش سوم: انتخاب استراتژی تحول
فصل پنجم: رهنمودهایی برای کارگزاران تحول سازمان
فصل ششم: انتخاب استراتژی تحول سازمانی
نتیجه گیری
بخش اول: مبانی نظری
فصل اول: تحول سازمان به مثابه استراتژی توسعه
فصل دوم: الگوهای اقتضایی سازمان برای توسعه
بخش دوم: مبانی تجربی
فصل سوم: نمونه هایی از کاربرد استراتژیهای تحول سازمان
فصل چهارم: ارائه خدمات به جامعه از طریق تحول سازمانی
بخش سوم: انتخاب استراتژی تحول
فصل پنجم: رهنمودهایی برای کارگزاران تحول سازمان
فصل ششم: انتخاب استراتژی تحول سازمانی
نتیجه گیری
-
زبان کتابفارسی
-
سال نشر1400
-
چاپ جاری17
-
شمارگان500
-
نوع جلدجلد نرم
-
قطعوزیری
-
تعداد صفحات384
-
ناشر
-
نویسنده
-
وزن557
-
ISBN - شابک978-600-02-0020-6
-
تاریخ ثبت اطلاعاتپنجشنبه 25 خرداد 1396
-
تاریخ ویرایش اطلاعاتسهشنبه 21 تیر 1401
-
شناسه54715
-
دسته بندی :
محصولات مرتبط
50,000 تومان
افزودن
به سبد خرید اضافه شد
51,000 تومان
افزودن
به سبد خرید اضافه شد
7,500 تومان
افزودن
به سبد خرید اضافه شد
